Tags HR Цифровая трансформация
Директор рекрутингового агентства Selby Jennings Оливер Кук (Oliver Cooke) написал для Forbes статью «Почему лучшие специалисты по технологиям могут перейти в сферу финансов» (Why Top Tech Talent May Be Coming To Finance). Мы собрали главное из этого материала.
Мир технологий кажется наполненным безграничными возможностями для инноваций и построения успешной карьеры. Другое дело — сфера финансов: в ней многое устарело, да и прогнозы для нее не слишком оптимистичные. Тем не менее, все чаще специалисты по технологиям переходят работать в фининституты. Их бывшие коллеги (особенно миллениалы) постепенно понимают, что и в этой сфере можно найти применение своим талантам.
Вышеупомянутая тенденция имеет следующие причины:
- работа в банке дает серьезные гарантии занятости;
- изменилась сама ментальность участников финансового рынка. Во многом это обусловлено кризисом 2008 года, после которого они пытаются усовершенствовать используемые технологии для удобства клиентов.
Очевидно, что фининституты еще долго будут нуждаться в специалистах по технологиям. Вопрос лишь в том, не найдется ли для них со временем более интересной сферы для работы и развития.